
【東京】「Goldwin」ブランドの海外直営店舗運用担当:スポーツアパレルメーカー 株式会社ゴールドウイン、「離職する人が少ない大企業」100社ランキング! 1位
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求人No. 179215
募集要項
業務内容 |
自社ブランドである「Goldwin」の海外直営店舗運用を担当いただきます。 具体的には下記の業務を行って頂く予定です。 【海外店舗運営業務】 (50%) ・新店舗オープンに向けた0→1業務 ・店舗との週次ミーテイング ・メルマガ作成/店舗SNS運用 ・ローカルイベントの実施サポートや企画立案 ・店舗サポート(店舗からの問い合わせ対応など) ・出荷業務 【販促業務】 (20%) ・当社マーケティングチームと連動した、販促計画の立案と実行 ・店舗目線での販促計画の実行 ・Google Business Profileの運用 【顧客データや自担当売上データの収集と分析】 (30%) ・KPIや売上レポートの作成、売り上げ達成する為のアクションプラン作成と実行 ・データ分析及び分析結果から、パフォーマンス改善のための地域ごとのアクションプラン策定と実行 ・店舗顧客化の推進業務 ※出張:年2~3回程度を予定(海外:サンフランシスコ店、ミュンヘン店など) ※在宅勤務:週2回程度で在宅している方が多いです。入社後数ヶ月(2か月程度)の期間は 業務レクチャー等で基本的には出社頂きます。 |
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語学力 |
要 ・英語でのコミュニケーション力があり、ビジネスでの使用が可能な方。 ※電話、商談、メールで使用します。TOEIC800点以上が目安です。 |
年収 |
500万~600万 |
給与 |
月給制 賞与 年2回 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
通勤交通費 |
全額支給 |
休日 |
年間休日120日 【休日】 土 祝日 会社規定 日 【休暇】 慶弔休暇 有給休暇 年末年始休暇 夏期休暇 【休日メモ】 但し年に数回出勤の土曜日があります |
福利厚生 |
各種社会保険完備 退職金制度 住宅手当、資格手当、職能手当など産休・育休制度、社員持株会、財形貯蓄、保養所、海外研修、階層別研修、役職者研修 ゴールドウインの製品が社員価格で購入できます。 |
企業情報
社名 |
株式会社ゴールドウイン |
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事業内容 |
下記、各種スポーツ用品の製造および販売 ・アウトドアスタイル関連商品 登山用ウエア、マリンウエア、アウトドア用品および関連商品 ・アスレチックスタイル関連商品 トレーニングウエア、テニスウエア、フィットネスウエア、スイムウエア、ゴルフウエアおよび関連商品 ・アクティブスタイル関連商品 スキーウエア、スノーボードウエア、モーターサイクルウエアおよび関連商品 ・その他 機能アンダーウエア、ハイテックウエア(防塵服)、OEMなど |
業種分類 |
メーカー/アパレル・ファッション |
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