採用マーケティング業務/コンサルティング人材開発室 
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求人No. 181807
募集要項
業務内容 |
【役割】 ・当社の採用ブランディングとマーケティング －当社の魅力を求職者に伝え、ブランドイメージを強化することで、優秀な人材を引き寄せる目的 【職務内容】 ・当社の魅力を伝える採用広報活動（採用HP等のオンデマンド戦略） ・SNS運営（Instagram、LinkedInなどを活用して、当社の魅力伝播） ・採用イベントやウェビナーの企画・実施（オンラインイベントや合同企業説明会への参加など） ・求職者へのエンゲージメント強化（動画制作、メルマガや採用ニュースレターの配信） ・求職者のニーズに合わせたターゲット広告（採用に特化した広告運用） ・採用指標を用いた効果測定と改善（クリック率、コンバージョン率等の効果測定） ※コンサルティング人材開発室（コンサルティング事業本部の事業部人事部署）の その他業務にも従事いただく可能性があります。 ・新卒・中途採用業務 ・入社者育成 ・人事情報管理 ・人事制度運用 ・ナレッジマネジメント 他 【募集部室】 ・コンサルティング事業本部 コンサルティング人材開発室 （事業本部内の人事部門：採用・育成・人事制度運用が主な業務範囲）採用マーケティング業務/コンサルティング人材開発室（正社員） NEW ! |
|---|---|
語学力 |
不要 |
年収 |
504万～700万 |
給与 |
月給制 賞与 年２回 経験・能力・前給等を考慮し、当社規定により決定 みなし残業 月38.5時間分含む。 ●モデル年収例：約583万円（持ち家の場合） ・月額定例給 ：280,200円(ライフプラン支援金52,000/月含む)×12カ月 ・賞与 ：1,110,000円/年 ・残業手当（月38.5時間の場合) ：83,150円/月 *変動あり、実績に応じて支給 ・在宅勤務手当 ：10,000円/月 ・家賃補助または住居手当： 賃貸以外の持ち家・実家の場合 : 20,000円/月 *賃貸にお住まい(世帯主)の場合 ：50,000円/月 *賃貸にお住まい(準世帯主)の場合：40,000円/月を支給 *通勤手当は別途実費を支給（24,000円/月を上限） |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
通勤交通費 |
全額支給 |
休日 |
年間休日120日 完全週休2日制（休日は土日祝日） 功労休暇、積立休暇、看護・介護休暇、短縮時間勤務等、多様な勤務形態を整備 年間有給休暇1日～14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） |
福利厚生 |
各種社会保険完備 【手当】 通勤手当：規定に応じて支給 住宅手当：対象者のみ規定に応じ支給 在宅勤務手当 【福利厚生】 ・退職金制度：勤続３年以上の場合、規定に応じ支給 ・財形貯蓄/利子補給制度 ・住宅諸制度（家賃補助制度・住宅借入利子補給制度） ・福利厚生サービス会員（ベネフィット・ステーション） ・ベビーシッター（在宅保育）割引制度 ・災害特別貸付制度・奨学資金貸付制度 ・慶弔・見舞金 ・団体定期保険制度 ・クラブ活動 等 ・企業型確定拠出年金制度 【教育制度・資格補助補足】 階層別研修、業務別研修、MUFGグループ合同研修、IT研修、各種研究支援研修、通信教育等の多様な研修体系を整備。資格取得奨励等の自己投資支援制度、リベラルアーツ支援制度（書籍購入支援）、留学休職制度有 |
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企業情報
事業内容 |
・コンサルティング事業 ・政策研究事業 ・国際事業 ・人材開発事業 ・会員事業 ・マクロ経済調査 |
|---|---|
業種分類 |
コンサルティング／コンサルティング コンサルティング／シンクタンク |
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コンサルタントから…
シンクタンク系コンサルファーム