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【社内SE】基幹システムの要件定義など、上流工程・マネジメント業務 ◇出版事業を始め、事業を多角展開 気になる

募集要項

業務内容

経営戦略に深く関与し、事業の成長をITの力で加速させる役割を担っていただける方を求めています。
当社のコーポレートIT部門にて、基幹システムなど、各種システム開発の上流工程や、ヘルプデスクメンバーのマネジメントなど、
幅広い領域の業務をお任せいたします。中長期的な業績向上を主眼に置き、経営層、現場、社外パートナーを巻き込みつつ、プロジェクトを牽引いただける方を期待しております。
※開発やヘルプデスクの実務は他社員やパートナーにお任せする想定になります。


<業務内容>
 ・社内の各部門との連携を通じて、IT課題を発見し、企画立案、合意形成、稟議までの一連の業務を担当
 ・販売、物流、会計にかかわる基幹系システムやマスタデータの要件定義、設計
 ・複数のシステム開発プロジェクトのプロジェクトマネジメント(開発実務はベンダーに委託しております)
 ・定常的なシステム運用とヘルプデスクを担うメンバーのマネジメント
 ・セキュリティ規定を順守するための社内向けの意識喚起の推進

語学力

不要

年収

600万~700万

給与

月給制
【給与】 年収600万円~700万円(月給制。弊社規定による)
(年収=月収 (基本給・能力給(35万~)+各種

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

通勤交通費

全額支給
実費負担

休日

年間休日125日
週休2日制(土・日、祝日、年末年始)
年次有給休暇/季節休暇(5日)/リフレッシュ休暇/慶弔休暇、産前産後・育児休業他

福利厚生

各種保険完備
住宅手当(支給要件あり)
各種社会保険完備、定期健診、インフルエンザ予防接種補助、退職金、社員旅行


在宅勤務(全従業員利用可)
出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
資格取得支援制度(一部従業員利用可)
研修支援制度(一部従業員利用可)
産前産後・育児休暇
リフレッシュ休暇
夏期休暇
定期健診
インフルエンザ予防接種補助
社員旅行

【出産・育児支援制度】
社員または配偶者が出産したときは、1産児につき出産祝金をお出ししています。
◇育児休暇取得&復職率 
女性:取得100%、復帰100%、
男性:取得100%、復帰100%

【充実な研修制度】
社員一人ひとりの成長・育成に重きをおいており、マネジャー以上の社員は、会社負担でコーチ・エィによるコーチング研修(プロのコーチによるセッションと(一財)生涯学習開発財団認定コーチの資格取得)やグロービスの研修を受講いただくなど研修制度も充実しています。

【柔軟な働き方】
2020年からはリモートワークとオフィス出社(週3日程度)のハイブリッドワークを取り入れ、社員それぞれのライフスタイルに合わせてパフォーマンスを発揮できる柔軟な働き方に対応しています。

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企業情報

社名

株式会社ディスカヴァー・トゥエンティワン

事業内容

■単行本の出版およびプロモーション活動
■グローバルコンテンツ事業
■コーチングコンテンツのダイレクト販売事業

【主なジャンル】
・ビジネス書(自己啓発・リーダーシップ・コーチング・マジビジシリーズ他)
・携書(『「婚活」時代』など新書サイズの単行本シリーズ)
・サイエンスシリーズ
・女性ビジネス書(ミリオネーゼシリーズ他)
・手帳(夢をかなえる手帳シリーズ
・合格手帳他、コンテンツのある手帳)

業種分類

マスコミ・メディア/新聞・出版

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