【人事総務部/採用・教育グループ】
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求人No. 194705
募集要項
業務内容 |
人事総務部にて、採用業務を中心に教育・育成業務等、幅広く対応いただきます。 同社を支える人材の確保と定着、育成の仕組みづくりに携わるポジションです。 ■おもな業務内容 ・新卒採用、中途採用、パート・アルバイト採用に関する企画、運営 ・採用計画の立案、採用手法の検討、母集団形成 ・求人媒体の運用、原稿作成、応募者管理、エージェント対応 ・会社説明会、面接調整、選考運営、内定者フォロー ・入社手続き、受入れ対応、オンボーディング施策の企画運用 ・社員研修、階層別研修、実務研修等の企画運営 ・教育制度の見直し、研修資料の作成、受講管理 ・現場部門や管理部門との連携による採用・教育課題の改善 ・その他、人事総務部に付随する業務 ■魅力、特徴 ・採用から教育まで幅広く関わることができる ・事業成長に直結する人材戦略を担える ・豊田通商グループの安定基盤のもとでキャリア形成できる ・現場と本部をつなぎ、会社全体に影響を与える仕事ができる |
|---|---|
免許・資格 |
普通自動車免許 |
語学力 |
不問 |
年収 |
440万~480万 |
給与 |
賞与 年2回 【給与補足】 年収:440₋480万程度 月給:28₋32万程度 昇給:査定年1回 賞与:年2回 ※約3カ月分程度 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
通勤交通費 |
全額支給 |
休日 |
年間休日124日 完全週休2日制(土日、祝) 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 |
福利厚生 |
各種保険完備 時間外手当 役職手当 家族手当 資格手当 その他当社規程による 退職金制度 定期健康診断 慶弔見舞金制度 グループ関連制度あり 研修制度充実 |
企業情報
事業内容 |
コントラクトフードサービス フードサービスセンター |
|---|---|
業種分類 |
メーカー/食品・飲料 サービス/その他 |
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