CO606 全社データ・AIガバナンス担当 
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求人No. 194853
募集要項
業務内容 |
【事業内容】もしくは【部門役割】 ミッション： デジタルテクノロジーを活用したオペレーション変革の実現による生産性の向上及びDX文化の醸成を実現する 役割： DXに伴うデータガバナンス・AIガバナンスを整備し運用することでこれらリスクを防止し、かつ会社の更なる変革・成長の後押しをすることを役割としています。 【募集の目的・背景】 企業における従業員の40~60%がシャドーAIを利用している中、AI利用企業の70%がガバナンス未整備と言われています。 このような市場環境の中、弊社データガバナンス・AIガバナンスを強化すべく2026年4月よりDX推進部が発足しました。 【解決したい課題】 データおよびAI利活用の「攻め(付加価値創出)」と「守り」(リスク低減)」を両立させる 【仕事内容】 ・データ・AIガバナンスに関する規程・方針・ガイドラインの整備・改訂に関する実務 ・全社および国内外グループ会社におけるデータ・AIガバナンス施策の企画・運用 ・AI利活用に関する社内相談対応および実施判断に向けた情報整理・関係部門連携 ・社内向けAIガバナンス教育・研修（資料作成、セミナー運営等）の企画・実施支援 ・法務・プライバシー・情報セキュリティ・事業部門など関係部署との連携・調整業務 【ポジションの魅力】 ・AI・データ活用を止めるためのガバナンスではなく、価値創出を加速させるためのガバナンスを設計・運用するポジションです ・シャドーAIが常態化する時代において、全社・グループ横断でAI活用の判断軸をつくる役割を担えます ・新設されたDX推進部の一員として、制度・ルールを「つくる側」から関われるフェーズです ・さまざまな部門と連携し、経営・事業現場双方に近い距離でDXを支える経験を積むことができます 【リモートワーク頻度】 現状は週2回程度の出社を基本とするハイブリッド運用となっています (今後方針変更の可能性があります) 【転職者へのメッセージ】 規程や方針を作るだけで終わらず、社内からの相談対応や教育・研修を通じて、現場のデータ・AI活用を支える実感を持てる仕事です。新組織の立上げフェーズで、これからの標準や文化を一緒に作っていきませんか。 |
|---|---|
語学力 |
要 【経験・スキル】欄をご参照 |
年収 |
500万～800万 |
給与 |
月給制 賞与 年２回 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
通勤交通費 |
全額支給 |
休日 |
年間休日125日 完全週休2日制、年末年始、夏期休暇、年次有給休暇、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度 ほか |
福利厚生 |
各種社会保険完備 制度 ： カフェテリアプラン （選択型福利厚生制度）、共済会制度、副業制度など 保険 ： 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険など 施設 ： 独身寮、体育館、グラウンドなど キャリアデザイン研修、コニカミノルタカレッジ（専門別研修・e-learning含む） など ※自己申告制度あり 裁量労働手当・外勤手当・次世代育成手当 など ※裁量労働手当：企画業務型/専門業務型裁量労働制を採用しており、適用時は本給の14％を上乗せします（残業時間約15時間分に相当） 確定拠出年金制度（401k）、確定給付年金制度、退職金前払い制度（選択制） ※以前お勤めの会社における企業年金の脱退一時金について、条件付きで当社の確定拠出年金制度（401k）での受け入れが可能です |
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企業情報
事業内容 |
■複合機(MFP)、プリンター、印刷用機器、ヘルスケア用機器、産業用・医用計測機器、産業用インクジェットヘッド、 テキスタイルプリンターなどの開発・製造・販売、並びにそれらの関連消耗品、ソリューション・サービス ■電子材料(TACフィルムなど)、照明光源パネル、機能性フィルム(遮熱フィルムなど)、光学デバイス(レンズユニットなど)の開発・製造・販売 |
|---|---|
業種分類 |
メーカー／機械 メーカー／精密・計測機器 サービス／その他 メディカル／医療機器メーカー |
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