【東京】役員報酬・委員会運営の実務（ガバナンス関連業務／取締役室）／創業100年超の老舗メーカー 
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求人No. 199666
募集要項
業務内容 |
～取締役室において、監督系会議体の運営および役員報酬・役員人事関連の運営実務を担当していただきます。～ ■指名・報酬委員会の運営サポート（スケジュール管理、招集案内、資料整備、議事メモ・議事録作成など） ■役員報酬制度・役員人事の運営実務（役員報酬計算・予算管理・関係者への連絡・起票、役員人事に関する関連データの収集・整理、議案書・開示資料の作成など） ■その他会議体（GH・取締役会・株主総会等）の運営サポート 【組織体制・ミッション】 配属先は取締役室となります。ガバナンス機能を有する組織として下記業務を担当しています。 ・コーポレート・ガバナンス（取締役会/各種委員会運営、ＣＧコード対応等） ・機関設計と運用（取締役会実効性評価、株主総会運営、社内決裁の統括他） ・株式業務 ・取締役サポート など ※契約審査などの企業法務としての機能は別組織（法務部）が担っています。 【ポジションの魅力】 成熟分野の老舗メーカーである当社が、変革する重要な時期に、その経営の根幹を支えるガバナンス業務に携わります。会社の最高意思決定機関である取締役会や、社外取締役の方々が参加する指名・報酬委員会の運営に深く関わるため、素晴らしい経営経験を持つ社外取締役の方々を含め、経営層の視点や思考を間近で学び、実践的な経営視点を養うことができます。将来的に経営人材を目指す方にとって、全社運営のノウハウを習得し、自ら課題を見つけて対応を進める力を伸ばす絶好の環境です。 |
|---|---|
語学力 |
あれば尚可 |
年収 |
650万～880万 |
給与 |
月給制 賞与 年２回 ※昨年度賞与実績：（管理職）7.3箇月分（年間）、（非管理職）5.5箇月分（年間） |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
通勤交通費 |
全額支給 |
休日 |
年間休日124日 【休日】 土 日 祝日 【休暇】 夏期休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇 |
福利厚生 |
各種社会保険完備 退職金制度 家族手当：同社規定に基づく 住居手当：同社規定に基づく 寮社宅：※住宅補助あり＜教育制度・資格補助補足＞ ※「自己責任と自己選択」を能力開発の原則に、充実した教育体系の中から必要性を自分自身で判断し、必要なメニューを受講出来ます。 ＜その他補足＞ ◆新福利厚生「PLAYWORKマイレージ」とは 非管理職は、年間15万円相当のマイレージが付与され、以下特定の用途で使用できます。加えて、健康増進または学びの行動により年平均2万円（0.5～4.1万円）が加算されます。 【可処分時間向上】テレワーク環境構築、通勤時間短縮、時短家電/宅食等 【仕事と生活両立】育児/介護施設サービス、先進治療の利用等【健康の維持増進】人間ドック/二次検診/禁煙治療、スポーツ施設、整体/マッサージ、健康/スポーツ用品購入、人間ドック受診等 に利用できます。 |
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企業情報
事業内容 |
文房具の製造・仕入れ・販売、オフィス家具の製造・仕入れ・販売、空間デザイン・コンサルテーションなど |
|---|---|
業種分類 |
メーカー／日用品 建設／その他 |
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