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管理
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管理の求人情報
【リモートワーク可】人事育成企画 ※リーダー／マネージャー候補
求人No.153329| 業務内容 | 事業部門の育成担当と連携し全社視点の育成戦略・施策の企画や導入及び管理をお任せします。 今回は未来のマネージャー候補としてジョインいただき、プロジェクトの管理およびチームをリードする活躍を期待します。 ＜主な業務＞ ・全社視点の人財開発や育成に関わる施策（階層別研修、選抜研修等）の企画立案と実行 ・理念教育やキャリア形成企画、ポータブルスキル教育施策の企画立案と実行 ・社内外の人材育成に関する… |
|---|---|
| 年収 | 450万～600万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | アウトソーシングサービス ・コールセンターサービス ・ビジネスプロセスアウトソーシングサービス ・デジタルマーケティングサービス |
法務職 ～半導体モールディング装置世界トップクラスの東証プライム上場メーカー～
求人No.153458| 業務内容 | 【仕事内容】 契約書作成・契約書相談対応・契約書管理業務といった契約や取引にまつわる法務業務を中心に従事いただきます。 ■仕事の魅力 世界トップクラスのシェアを有する半導体製造用のモールディング装置と超精密金型をはじめ、各種事業を展開する同社。 専門知識を活用いただき、関係各所との取引や契約に際して社内のあらゆる部門と協働しながら組織に貢献できるお仕事です。 今回は即戦力として活躍いただけく方… |
|---|---|
| 年収 | 450万～650万 |
| 勤務地 | 京都府 |
| 事業内容 | 1．半導体・LED製造装置の開発・設計・製造および販売 2．超精密金型の開発・設計・製造および販売 |
【総務】スタンダード上場の業界最大手／「なくてはならない」社会貢献性の高いビジネス
求人No.153456| 業務内容 | 〈ミッション〉 同社総務部にて下記幅広い総務業務をお任せします。 〈業務詳細〉 ■株主総会の運営業務 ■文書・規程の作成及び管理 ■賃貸契約書締結・管理 ■社内行事の実施 ■BCP、防災業務 ■健康診断 〈入社後について〉 総務専任として、上記業務をメイン担当者としてお任せします。 将来的な管理職を目指して頂くことを想定したポジションになります。 また、希望により、隣接する人事業務などもチャ… |
|---|---|
| 年収 | 400万～650万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | ■収集運搬・処分事業 ・一般廃棄物 ・産業廃棄物 ・特別管理産業廃棄物 ■リサイクル事業 ・再生資源の販売 ■行政受託事業 ・行政委託資源物の処理 |
あなたにぴったりの求人をご案内します
【経理】次期経理リーダー候補／IPO準備に伴う増員募集です。
求人No.153379| 業務内容 | 〈ミッション〉 経営陣・従業員・監査法人・証券会社などの多くのステークホルダーと調整をはかりながら、次期経理リーダー候補として、 下記の経理業務とIPO準備に伴う業務をお任せ致します。 〈業務詳細〉 ■月次/四半期決算の取りまとめ・損益分析及び取締役会資料の作成 ■決算修正業務・事業規模に合わせた社内経理システムの検討及び構築 ■監査法人対応・証券会社対応・IPO準備に係る経理業務全般 ■決算… |
|---|---|
| 年収 | 600万～850万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | オフィス家具、インテリアの輸入及び販売 オフィスデザイン・設計 オフィスレイアウト変更 オフィス移転 内装工事 特注家具のデザイン・製作 オフィス家具のメンテナンス プロジェクトマネジメント 上記に関するコンサルタント業 |
Merchandising Operation Specialist, ARC’TERYX
求人No.153343| 業務内容 | Merchandising operation specialist is responsible for day-to-day management of all the operational activity within Arc’teryx Merchandising team. Most focus will be on inventory management. Other t… |
|---|---|
| 年収 | 700万～800万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | スポーツ用品・機器及びその関連商品の製造、輸入、販売 |
【人事／新卒採用】創業100年以上のスタンダード上場企業／国内トップシェア
求人No.153207| 業務内容 | 〈ミッション〉 採用教育課にて、新卒採用をメインでお任せします。 業務に慣れていただいたら、育成・教育、制度設計も徐々にお任せしたいと思います。 入社当初は先輩社員と分担して業務を行いますのでご安心ください。 〈業務詳細〉 ■新卒採用業務（年間5～6名採用目標） →インターンシップ企画/運営・学校訪問・会社説明会・選考・内定フォロー等 ■育成業務 →社内のニーズをヒアリングし、各種研修の企画立… |
|---|---|
| 年収 | 450万～550万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | ■上下水道施設及び環境保全・衛生施設の設計・施工・監理 ■水処理用機器類及び計量器類の設計・製造・据付・ならびに販売 ■各種設備装置の運転・保守・管理業務 ■工業・化学薬品の製造販売 ■水質の検査分析 ■土木建設資材、農園芸資材の製造・販売 ■労働者派遣事業 |
あなたにぴったりの求人をご案内します
標準作業書および動画での指導・作成（KPS推進部）
求人No.141049| 業務内容 | KPS推進部にて、全社の製造部門を中心に、改善指導や標準化、教育の企画などを行って頂きます。 【具体的な業務として】 全社の統括部門として下記を従事頂きます。 ・標準作業の『作業標準書』作成と作成方法の指導 ・標準作業の『作業標準動画』作成と作成方法の指導 ・その他工場支援業務、人材育成業務 【仕事の進め方等】 「標準作業の徹底」はKPS推進部全体で取り組んでいる業務で、現行組織の人員を動員… |
|---|---|
| 年収 | 450万～850万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | ■東証プライム上場、食料・水・環境分野における社会課題解決に取組む世界トップクラスシェア総合産業機械メーカー 農業機械・エンジン・産業機械・パイプ・バルブ・素形材・環境施設・ポンプ・住宅機材・空調機器などの製造・販売 |
国内グループ会社の採用・人財育成
求人No.145962| 業務内容 | 【配属先部署の担う役割】 ・国内グループ会社のガバナンス強化のための施策立案・実施 ・国内グループ会社の採用・人財育成のための施策立案・実施 ・海外業務課と連携し、国内・海外グループを横断する人事諸施策の企画 ・新人事システム導入プロジェクト 【関連企業部としての目指す姿】 ・国内グループ会社の横串機能となり、クボタグループとしての組織力を最大化する。 ・国内・海外を含めて共通運用できる制度の… |
|---|---|
| 年収 | 450万～850万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | ■東証プライム上場、食料・水・環境分野における社会課題解決に取組む世界トップクラスシェア総合産業機械メーカー 農業機械・エンジン・産業機械・パイプ・バルブ・素形材・環境施設・ポンプ・住宅機材・空調機器などの製造・販売 |
リスク管理活動企画推進担当者（内部通報制度窓口も担当）
求人No.147011| 業務内容 | 本社にて、コンプライアンス推進及びリスク管理活動の企画及び実行をご担当頂きます。 【具体的な仕事内容】 内部通報制度窓⼝及びリスク管理活動事務局等の業務をお願いする予定です。 ・内部通報制度窓⼝業務 クボタホットラインとして、クボタグループで働く従業員や派遣社員の皆さまからの通報を受付します。その後の調査や改善については、該当部⾨の関係者の協⼒を得て進めます。対応については、同僚窓口担当者、… |
|---|---|
| 年収 | 450万～1000万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | ■東証プライム上場、食料・水・環境分野における社会課題解決に取組む世界トップクラスシェア総合産業機械メーカー 農業機械・エンジン・産業機械・パイプ・バルブ・素形材・環境施設・ポンプ・住宅機材・空調機器などの製造・販売 |
コーポレートガバナンス
求人No.141918| 業務内容 | クボタグループをコミュニケーションでつなぎ、真の「One Kubota」を実現し、 一体感の醸成と持続的な企業価値向上に貢献いただきます。 ■具体的には 1.入社時の想定業務 ・グループ社員向けの情報発信 ・インターナルコミュニケーション強化プロジェクトの社員エンゲージメント向上施策、グローバル施策の具現化と展開 … |
|---|---|
| 年収 | 500万～750万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | ■東証プライム上場、食料・水・環境分野における社会課題解決に取組む世界トップクラスシェア総合産業機械メーカー 農業機械・エンジン・産業機械・パイプ・バルブ・素形材・環境施設・ポンプ・住宅機材・空調機器などの製造・販売 |
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