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| キーワード | 人事 |
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「人事」を含む求人情報
| 業務内容 | 世界シェアトップクラス・グローバル自動車部品メーカーグループでの人事業務全般。 当社は、「交通事故による犠牲者をゼロにすること」を使命に掲げ、ステアリングホイール(ハンドル)・エアバッグシステム・シートベルトなどといった車に乗る全ての人命を守る自動車安全部品と技術を提供している企業です。国内外の完成車メーカーに製品を納めるグローバル企業としてこれまで数多くの世界初・日本初の安全技術を先駆けて生み… |
|---|---|
| 年収 | 700万~900万 |
| 勤務地 | 滋賀県 |
| 事業内容 | ■世界シェアトップクラス・グローバル自動車部品メーカーグループ シートベルト・エアバッグ・ステアリングホイール(ハンドル)・チャイルドシートなどの製造・販売 |
あなたにぴったりの求人をご案内します
| 業務内容 | 世界シェアトップクラス・グローバル自動車部品メーカーグループでの人事管理職業務全般。 当社は、「交通事故による犠牲者をゼロにすること」を使命に掲げ、ステアリングホイール(ハンドル)・エアバッグシステム・シートベルトなどといった車に乗る全ての人命を守る自動車安全部品と技術を提供している企業です。国内外の完成車メーカーに製品を納めるグローバル企業としてこれまで数多くの世界初・日本初の安全技術を先駆け… |
|---|---|
| 年収 | 1300万~1400万 |
| 勤務地 | 滋賀県 |
| 事業内容 | ■世界シェアトップクラス・グローバル自動車部品メーカーグループ シートベルト・エアバッグ・ステアリングホイール(ハンドル)・チャイルドシートなどの製造・販売 |
あなたにぴったりの求人をご案内します
| 業務内容 | <部門概要> 人事戦略部: 人事本部にある2つの部のうち、施策の立案及び実行を担う組織です。 現在部を構成するメンバーは30名程おり、労政・要員企画、人材開発、タレントマネジメント、ダイバーシティ推進室の4つのグループで構成されています。 <部門vision&mission> 下記のダイバーシティ推進方針を掲げ、活動を推進しています。 ダイバーシティ推進方針: 社員一人ひとりの違いを活かして、… |
|---|---|
| 年収 | 500万~900万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | 自動車製造業 自動車及びエンジン、その構成部品等の開発、設計、製造、組立、輸出入等私たち三菱自動車の「未来のクルマ」は世界中を駆け回り、世の中を変えていく未来へと進んでいきます。 ラリーで鍛え上げてきた4WD、SUV技術、アウトランダーPHEVに代表される世界屈指のEV、電動車両技術。 時代を先駆けるこれらの技術を生み出すことができたのは、ひとえに自分達が思い描いた未来を信じ、リスクを恐れず突き進んできたからです。 当社の強みは、日本で一番長い歴史を持つ登録車メーカーとしての「三菱」の伝統に加え、欧州ナンバーワンのPHEV(プラグインハイブリッド)ブランド、ASEANマーケットで放つシェア7%の存在感です。 今後はルノー日産三菱アライアンスの一員として、拡大する新興国市場に向けた商品開発や販売網の拡大など、全世界の市場ニーズに適した魅力的な商品を展開し、未来の子供達のために、クルマと地球の共生と環境作りに貢献していきます。 |
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