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| キーワード | 人事 |
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「人事」を含む求人情報
| 業務内容 | グローバル総合電機グループ・総合エンジニアリング会社での人事リーダー業務全般。 配属先となる人材・キャリア開発室にて採用・人材開発・教育研修・人事制度運用など幅広い人事領域の企画・推進をお任せします。経営層や事業部門と連携しながら人と組織の成長を支える各種施策の立案・実行を推進、将来的には人材・キャリア開発室を牽引するリーダーとして活躍いただくことを期待しています。 グローバル総合電機グループの… |
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| 年収 | 750万~950万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | ■グローバル総合電機グループ・総合エンジニアリング会社 建築工事業、電気工事業、管工事業、タイル・れんが・ブロック工事業、鋼構造物工事業、内装仕上工事業、建具工事業、塗装工事業、機械器具設置工事業、電気通信工事業、消防施設工事業 |
| 業務内容 | 神戸物産の本社総務部にて、グループ全体の総務をお任せします。 具体的な仕事内容 神戸物産グループの社員約1,300名・スタッフ約2,600名を支える総務全般を担っていただきます。 【給与計算】 〇本社とグループ会社(15社)の給与計算 〇社員の勤怠システムの管理 【人事・労務】 〇社会保険・労働保険の手続き、入退社の手続きなど 〇産前産後休業・育児休業に関する申請受付、手続き、情報提供 … |
|---|---|
| 年収 | 370万~500万 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
| 事業内容 | 1.業務スーパーや、ビュッフェレストラン、焼肉店、惣菜店などを直営及びフランチャイズ本部、エリアフランチャイズ本部として運営。 また、その加盟店への経営ノウハウの指導や援助。 2.海外での商品開発やその自社輸入、及び国内自社グループ工場での商品開発。また、それら商品の加盟店への供給。 3.再生可能エネルギーを活用した発電所の運営。 |
あなたにぴったりの求人をご案内します
| 業務内容 | 人事総務部門の課長クラスとして入社いただき、弊社の採用業務をお任せします。 採用戦略の立案・実行、人事制度の企画・運用、労務管理の統括など、人事領域全般をリードいただくポジションです。 【人事管理】人員の業務・育成・評価を行い、課内業務の承認と進捗管理 【採用戦略】人員計画・予算管理、採用手法の選定、重要ポジションの面接対応 【制度企画/運用】評価・報酬制度の設計・改定、研修体系の企画・実施 … |
|---|---|
| 年収 | 500万~700万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | 宅地開発分譲 収益マンション・ビル運営 商業施設開発・賃貸・管理 沿道サービス施設等企画・設計・建築・施工・賃貸・管理 土地・建物の流通仲介事業 戸建住宅の設計・施工・管理 ビル・マンションの設計・施工・管理 |
| 業務内容 | 総務担当として総務・人事業務全般をご担当いただきます。 経営層および各部門と連携し、組織運営を支えるバックオフィス業務を担っていただきます。 【具体的には…】 ・勤怠管理 ・給与計算 ・人事労務管理 ・採用活動 ・社会保険手続き ・社内行事運営 など ※お持ちのご経験により担当いただく業務を決定いたします |
|---|---|
| 年収 | 400万~550万 |
| 勤務地 | 広島県 |
| 事業内容 | 当社は環境対策用センサーの設計・開発・製造・販売まで自社一貫体制で取り組むメーカーです。 薄膜デバイスと電子回路技術を用いて地球環境改善に貢献しております。 (尿素水品質センサーの設計・開発・製造・燃料品質センサーの設計・開発・製造・その他応用製品の設計・開発) |
| 業務内容 | IBM i(旧称AS400、RPG言語)関係開発において国内でも数多くの開発実績を持っている同社において、総務(給与・労務)のメンバーを募集します。 【業務内容】 ・月次給与計算・賞与計算 ・社会保険の入退社手続き(健康保険・厚生年金等) ・勤怠データの集計・管理 ・入退社手続き(雇用契約書・誓約書等の作成・管理) ・従業員からの給与・保険に関する問い合わせ対応 ・その他総務業務(社内行事運営… |
|---|---|
| 年収 | 450万~600万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | コンピューターソフトウェアの開発・販売・保守 労働者派遣事業法に基づく人材派遣 コンピューター及び周辺機器の販売 前各号に付帯する一切の業務 |
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