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| キーワード | 人事 |
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「人事」を含む求人情報
| 業務内容 | 【タスクと責任】 TASKS & RESPONSIBILITIES ■人事戦略と計画 ・日本組織のグローバル体制への統合を継続する（人事プロセス、研修、タレントマネジメント、キャリアパスモデルの整合性）」 ・国のビジネスニーズを深く理解し、国固有の人事（HR）事情に対する適切なビジョンを構築し、それに基づいて戦略やアクションプランを策定する。グローバルおよび地域の人事部門に対して、重要な現地の… |
|---|---|
| 年収 | 1000万～1100万 |
| 勤務地 | 広島県 |
| 事業内容 | 各種サンルーフ、コンバーチブルシステム、エアースポイラーをはじめとするルーフボディーシステム及び車載用燃焼式ヒーターの開発・製造・販売 |
| 業務内容 | ◆全国各支店にて内部管理業務に従事していただきます。 支店の営業部署における内部管理業務・ ・営業職に対するコンプライアンス指導・教育 ・投資勧誘・営業姿勢のチェック及びモニタリング ・その他、コンプライアンス業務全般 入社当初は希望地域を考慮しますが、その後人事異動により全国各支店への転勤があります。 |
|---|---|
| 年収 | 500万～900万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | 金融商品取引業 ・有価証券の売買等および売買等の委託の媒介 ・有価証券の引き受けおよび売り出し ・有価証券の募集および売り出しの取扱 ・有価証券の私募の取り扱い ・その他証券業ならびに金融業 ・投資信託委託業務 ・投資顧問業務 |
| 業務内容 | 当社が開発する製品の工場拠点である大阪事業所での工場総務管理職業務全般。 これまで長年にわたって勤めて来た嘱託社員が再雇用年齢の上限に伴う契約満了として2025年末に退職。現在その業務を大阪事業所のメンバーと本社の人事総務マネージャーが兼務して手分け対応していますが、各人の業務負荷の低減と本来の業務に専念してもらうため、後任としてメーカーでの総務経験者を採用します。 【具体的には】 ・工場内での… |
|---|---|
| 年収 | 600万～850万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | ■世界トップクラスシェア・プラスチック成形設備メーカー プラスチック成形用設備・システムの製造・販売 |
あなたにぴったりの求人をご案内します
| 業務内容 | マーケティング戦略を規定しプロジェクトをリードする部門にて、第三者PRに対しブランド露出目的でリードしていただきます。 TV局などへ営業しに行っていただくほか、メディア露出のアピールにおいて企画立案～実行までご担当いただきます。 (数値分析などの必要がある場合は他の部門に任せることができます) 【どうとんぼり神座】 主力事業である、 “再現不可能な唯一無二のスープ”が強みのラーメンレストランチ… |
|---|---|
| 年収 | 504万～800万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | 「どうとんぼり神座」、国内・海外飲食事業、食品製造事業 |
| 業務内容 | マーケティング戦略を規定しプロジェクトをリードする部門にて、第三者PRに対しブランド露出目的でリードしていただきます。 【どうとんぼり神座】 主力事業である、 “再現不可能な唯一無二のスープ”が強みのラーメンレストランチェーン「どうとんぼり神座」 25年度から本格的なマーケティング展開により、売上は前年比140％を超え、年商200億円超え、国内120店舗え超の見込み。 直近3年間でおお… |
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| 年収 | 308万～500万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | 「どうとんぼり神座」、国内・海外飲食事業、食品製造事業 |
| 業務内容 | 総務・人事業務を幅広くご担当いただきます。 同社では現在、給与制度・評価制度の見直しや採用強化を進めており、人事領域の中核メンバーとしての活躍を期待しています。 将来的には、総務課全体のマネジメントや部門運営にも携わっていただくことを想定しています。 ■人事関連業務 ・新卒・中途採用業務全般（採用企画、面接対応、入社フォロー等） ・人事評価制度の運用・見直し、改善提案 ・人事制度（評価・給与制… |
|---|---|
| 年収 | 400万～520万 |
| 勤務地 | 京都府 |
| 事業内容 | 自動車、産業機器、精密機器、建材等のねじの製造・販売 |
あなたにぴったりの求人をご案内します
| 業務内容 | 本社人事の企画担当として、人材の成果と生産性を向上する「働き方」の企画から実行までを担当いただくことを想定しております。また、能力・適性を鑑み、「エンゲージメント」や「人材マネジメント」に関する企画、情報の分析等を担当いただきます。 特に、在宅勤務や出社率（現在4割）、勤務時間、残業時間、休日数など様々な角度から効果を検討いただき、社員の働き方向上、また企業の魅力を向上させるために尽力をいただけ… |
|---|---|
| 年収 | 550万～1000万 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| 事業内容 | (1) スパークプラグおよび内燃機関用関連品の製造、販売 (2) ニューセラミックおよびその応用商品の製造、販売、その他 |
| 業務内容 | 業界最大級グループの大手グローバル電装機器メーカーでの組織開発・人材育成の企画・推進業務全般。 配属先となるコーポレート本部人事部人財開発室組織・人財開発課にて、人材育成・能力開発・組織開発を一体でお任せします。研修企画・運営に留まらず、キャリア形成、サクセッション、組織サーベイ、組織開発まで幅広く担い、人材データベース・キャリアプラン・サーベイ結果などを活用し、根拠ある施策設計・改善を推進いた… |
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| 年収 | 650万～1000万 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
| 事業内容 | ■東証プライム上場グループ、大手グローバル電装機器メーカー 自動車向け電子制御・情報通信機器・サービスの開発・製造・販売 |
| 業務内容 | 業界最大級グループの大手グローバル電装機器メーカーでの人事制度企画・推進業務全般。 配属先となるコーポレート本部人事部人事室第一人事課にて、経営・事業戦略実現のための組織構築、人材の配置実現に向けた必要施策の推進役を担っていただきます。 当社人事部は神戸本社だけでなく、全社の人事を管轄しています。個人のパフォーマンスの最大化と価値創造、変化に強い組織作りに向け、求められる人材要件と人的資産を可視… |
|---|---|
| 年収 | 550万～900万 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
| 事業内容 | ■東証プライム上場グループ、大手グローバル電装機器メーカー 自動車向け電子制御・情報通信機器・サービスの開発・製造・販売 |
| 業務内容 | 当社の東京オフィスの総務スタッフとして、以下の業務を担当していただきます。 ※ご経験やスキルに応じて、入社後にお任せする業務を決定いたします。その後は、業務の習熟度に応じて業務範囲を拡大していく予定です。 ①窓口対応 ・東京オフィスの他部署からの様々な依頼・要望に対するサポート対応を行っていただきます。 ・対応内容：他部署から依頼された請求・支払処理、PCやオフィス機器に関するヘルプデスク対応… |
|---|---|
| 年収 | 503万～620万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | ＜人材ビジネス＞ ・セールスサポートアウトソーシング ・スタッフサポートアウトソーシング ・マンション品質検査アウトソーシング ・人材派遣・人材紹介・紹介予定派遣 ＜セールスプロモーション＞ ・Ｗeb制作、運用支援 ・印刷物企画立案・制作管理 ・イベント企画・運営 ・販促物制作 ・システム構築・維持管理 ＜教育・研修＞ ・ビジネス研修企画・運営 ・研修事務局運営サービス ・eラーニングシステム・コンテンツ開発/運営 ＜調査・コンサルティング＞ ・技術・特許調査 ・エネルギー関連コンサルティング ・環境関連調査 ・社会関連調査 ・CSR・BCPコンサルティング ＜コールセンター＞ ・コールセンターの一括運営受託 ・コールセンターへのコミュニケーター派遣 ・インバウンド・アウトバウンドサービス ・コールセンターコンサルティング・教育 ・電話受付に関するデータ解析 ＜建築＞ ・建築設計・監理 ・オフィスデザイン、スペースプランニング ・省エネに関するコンサルティング ・調査研究（建築・都市開発） ・リフォームビジネス支援事業 |
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