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| キーワード | 人事 |
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「人事」を含む求人情報
| 業務内容 | ① 国内M＆A案件に関する法務DD対応及び法務が関わるPMI業務対応 ② 海外事業に部門が締結する契約書チェック、海外企業との業務・資本提携契約等のチェック ⓷ グループ会社の統制（登記等） ④ グループ会社の契約書チェック ⑤ 株主総会関連業務 ⑥ 規程管理 ⑦ 知的財産管理（商標がメイン） ⑧ 事業に関わる法務相談（人事労務案件、お客様サポートのクレーム… |
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| 年収 | 600万～900万 |
| 勤務地 | 東京都、愛知県 |
| 事業内容 | 在宅医療にも対応した、地域連携・地域密着型ドラッグストアの運営 |
| 業務内容 | 地方自治体より受託し、いじめ、虐待、教育、小児医療等の市民の・社会生活にまつわる相談サービス（電話・SNS）の運営管理をお任せいたします。 ＊管理業務がメインで相談サービスの応対は専門のカウンセラーが対応します。 【業務内容】 ・サービス運営管理 日報・月報作成、クライアントとの打ち合わせ、クレーム対応、採用面談、サービス導入時のシステム準備、原価見積作成等 ・マネジメント関係 シ… |
|---|---|
| 年収 | 400万～473万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | ・電話・インターネットシステム及び移動体通信システムによる連絡業務代行、接続サービス、情報の収集処理、提供業務 ・企業及び各種団体の不正通報窓口、健康相談窓口、メンタルヘルス相談窓口、虐待通報窓口など、各種相談窓口業務 ・インターネットを利用した福利厚生・健康管理に関するプログラムの開発及びそのサービスの提供 ・企業の経営に関するコンサルティング業務 ・企業家育成事業 |
| 業務内容 | 人事・採用（新卒・中途）に係る業務全般を担っていただきます。 具体的には、以下の業務をお任せします。 ・新卒、中途採用の採用関連業務 ・採用計画、戦略の立案と実行 ・イベントの出展、運営 ・募集要項の作成、募集媒体への掲載 ・応募者の書類選考、面接調整、面接実施 ・内定者へのフォローアップ ■職場環境 仲間を大切にする風土のなか、社員は自分のアイデアを自由に発信し、やりたいことに挑戦できる環… |
|---|---|
| 年収 | 350万～600万 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| 事業内容 | 土地活用 資産運用マンション事業 |
あなたにぴったりの求人をご案内します
| 業務内容 | 【部門ミッション】 電動化をはじめとした自動車産業の変化を事業成長の機会と捉え、クルマという製品の枠にとらわれず人と社会への貢献を主体とした新価値の提供およびプロセスの変革を行うことで、ビジネスのトランジション実現を目指しております。 具体的には、弊社は「グローバルでの社会課題に貢献する ≒ グローバル目線でのカーボンニュートラル達成や各国にいる多様な顧客ニーズに応える」為、マルチソリューション… |
|---|---|
| 年収 | 520万～960万 |
| 勤務地 | 広島県 |
| 事業内容 | 乗用車・トラックの製造、販売など |
| 業務内容 | 同社で就業する障がい者の方、またその周囲の方、双方の困りごとヒアリングから解決サポートまでをお任せ致します。 【業務詳細】 ■障がい者雇用社員の業務同行 ■定期面談の実施 ■業務フロー整備／運用サポート ■その他人事相談窓口対応（一部） ※また状況に応じて採用活動にも携わっていただく可能性があります 社員本人、またその所属部署の上司などが現在抱えている課題に対して「どうすれば解決するか」を考え… |
|---|---|
| 年収 | 400万～500万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | 三井物産株式会社の人事・総務関連の受託業務 |
| 業務内容 | 人事部にて、下記業務をメインにご担当いただける方を求めています。 ・教育、能力開発 ・人事制度、評価制度見直し ・副部長の支援、配下メンバーの育成・マネジメント ご経験や習熟度によって、一部採用業務も担っていただく可能性もあります。 人事部内で副部長のもと、各業務を分担しています。 |
|---|---|
| 年収 | 500万～600万 |
| 勤務地 | 富山県 |
| 事業内容 | ・段ボール製造販売 ・プラスチック段ボール製造販売 ・包装資材の販売等 |
あなたにぴったりの求人をご案内します
| 業務内容 | 児童福祉施設・保育園等の運営をサポートするマネージャーとして、現場がより働きやすい環境作りを目指していただきます。 「保育士の人数が不足したため、保育環境の整備が急務になっている・・」 「施設の安全性を高めるため、制度をこのように変えられないだろうか・・」 現場で働く職員からのこのような相談を受けて、自治体等の管轄担当者へ課題解決に向けたご提案を行っていく、裁量とやりがいの大きいポジションで… |
|---|---|
| 年収 | 420万～520万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | 認可保育施設運営事業、院内・企業内 保育所受託事業、直営保育施設 運営事業、児童発達支援事業 |
| 業務内容 | 児童福祉施設・保育園等の運営をサポートするマネージャーとして、現場がより働きやすい環境作りを目指していただきます。 「保育士の人数が不足したため、保育環境の整備が急務になっている・・」 「施設の安全性を高めるため、制度をこのように変えられないだろうか・・」 現場で働く職員からのこのような相談を受けて、自治体等の管轄担当者へ課題解決に向けたご提案を行っていく、裁量とやりがいの大きいポジションで… |
|---|---|
| 年収 | 510万～720万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | 認可保育施設運営事業、院内・企業内 保育所受託事業、直営保育施設 運営事業、児童発達支援事業 |
| 業務内容 | ～仕事に慣れるまでは出社いただくことを想定していますが、時短勤務可、在宅勤務可(週一回)、平均残業時間：月10時間以内（水曜日はノー残業デー）原則定時退社で「働きやすい環境×キャリア」を実現できる環境です～ ご家庭の事情に合わせた働き方選択ができる背景としては、「いつかは、働きながら子育てをする女性や保護者達のサポートをしたい」という思いから生まれた会社だからです。 ※皆が働きやすい風土というも… |
|---|---|
| 年収 | 420万～520万 |
| 勤務地 | 北海道 |
| 事業内容 | 認可保育施設運営事業、院内・企業内 保育所受託事業、直営保育施設 運営事業、児童発達支援事業 |
| 業務内容 | 管理部門における「人事労務」「総務」のいずれかのポジションでご活躍いただきます。これまでのご経験やスキルをもとに、適性をみて担当業務を決定いたします。業務の習熟度を踏まえ、ゆくゆくはマネジメント領域でご活躍いただく想定です。 ＜人事労務＞ ・給与計算 ・社会保険手続き ・福利厚生 ・確定拠出年金 ＜総務（一部、人事労務業務を含む）＞ ・社内規定の管理および整備 ・ファシリティマネ… |
|---|---|
| 年収 | 400万～600万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | 認可保育施設運営事業、院内・企業内 保育所受託事業、直営保育施設 運営事業、児童発達支援事業 |
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