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| キーワード | 人事 |
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「人事」を含む求人情報
| 業務内容 | 人事部にて、下記業務をメインにご担当いただける方を求めています。 ・教育、能力開発 ・人事制度、評価制度見直し ・副部長の支援、配下メンバーの育成・マネジメント ご経験や習熟度によって、一部採用業務も担っていただく可能性もあります。 人事部内で副部長のもと、各業務を分担しています。 |
|---|---|
| 年収 | 500万～600万 |
| 勤務地 | 富山県 |
| 事業内容 | ・段ボール製造販売 ・プラスチック段ボール製造販売 ・包装資材の販売等 |
| 業務内容 | 児童福祉施設・保育園等の運営をサポートするマネージャーとして、現場がより働きやすい環境作りを目指していただきます。 「保育士の人数が不足したため、保育環境の整備が急務になっている・・」 「施設の安全性を高めるため、制度をこのように変えられないだろうか・・」 現場で働く職員からのこのような相談を受けて、自治体等の管轄担当者へ課題解決に向けたご提案を行っていく、裁量とやりがいの大きいポジションで… |
|---|---|
| 年収 | 420万～520万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | 認可保育施設運営事業、院内・企業内 保育所受託事業、直営保育施設 運営事業、児童発達支援事業 |
| 業務内容 | 児童福祉施設・保育園等の運営をサポートするマネージャーとして、現場がより働きやすい環境作りを目指していただきます。 「保育士の人数が不足したため、保育環境の整備が急務になっている・・」 「施設の安全性を高めるため、制度をこのように変えられないだろうか・・」 現場で働く職員からのこのような相談を受けて、自治体等の管轄担当者へ課題解決に向けたご提案を行っていく、裁量とやりがいの大きいポジションで… |
|---|---|
| 年収 | 510万～720万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | 認可保育施設運営事業、院内・企業内 保育所受託事業、直営保育施設 運営事業、児童発達支援事業 |
あなたにぴったりの求人をご案内します
| 業務内容 | ～仕事に慣れるまでは出社いただくことを想定していますが、時短勤務可、在宅勤務可(週一回)、平均残業時間：月10時間以内（水曜日はノー残業デー）原則定時退社で「働きやすい環境×キャリア」を実現できる環境です～ ご家庭の事情に合わせた働き方選択ができる背景としては、「いつかは、働きながら子育てをする女性や保護者達のサポートをしたい」という思いから生まれた会社だからです。 ※皆が働きやすい風土というも… |
|---|---|
| 年収 | 420万～520万 |
| 勤務地 | 北海道 |
| 事業内容 | 認可保育施設運営事業、院内・企業内 保育所受託事業、直営保育施設 運営事業、児童発達支援事業 |
| 業務内容 | 管理部門における「人事労務」「総務」のいずれかのポジションでご活躍いただきます。これまでのご経験やスキルをもとに、適性をみて担当業務を決定いたします。業務の習熟度を踏まえ、ゆくゆくはマネジメント領域でご活躍いただく想定です。 ＜人事労務＞ ・給与計算 ・社会保険手続き ・福利厚生 ・確定拠出年金 ＜総務（一部、人事労務業務を含む）＞ ・社内規定の管理および整備 ・ファシリティマネ… |
|---|---|
| 年収 | 400万～600万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | 認可保育施設運営事業、院内・企業内 保育所受託事業、直営保育施設 運営事業、児童発達支援事業 |
| 業務内容 | 児童福祉施設・保育園等の運営をサポートするマネージャーとして、現場がより働きやすい環境作りを目指していただきます。 「保育士の人数が不足したため、保育環境の整備が急務になっている・・」 「施設の安全性を高めるため、制度をこのように変えられないだろうか・・」 現場で働く職員からのこのような相談を受けて、自治体等の管轄担当者へ課題解決に向けたご提案を行っていく、裁量とやりがいの大きいポジションで… |
|---|---|
| 年収 | 420万～520万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | 認可保育施設運営事業、院内・企業内 保育所受託事業、直営保育施設 運営事業、児童発達支援事業 |
あなたにぴったりの求人をご案内します
| 業務内容 | ～仕事に慣れるまでは出社いただくことを想定していますが、時短勤務可、在宅勤務可(週一回)、平均残業時間：月10時間以内（水曜日はノー残業デー）原則定時退社で「働きやすい環境×キャリア」を実現できる環境です～ ご家庭の事情に合わせた働き方選択ができる背景としては、「いつかは、働きながら子育てをする女性や保護者達のサポートをしたい」という思いから生まれた会社だからです。 ※皆が働きやすい風土というも… |
|---|---|
| 年収 | 420万～520万 |
| 勤務地 | 福岡県 |
| 事業内容 | 認可保育施設運営事業、院内・企業内 保育所受託事業、直営保育施設 運営事業、児童発達支援事業 |
| 業務内容 | 採用、整員管理、エンゲージメント向上における各種課題推進、施策立案・遂行、ならびに社⾧関連業務 （社⾧向け上程資料・郵送物管理等）や人事実務全般 （入社当初は上記内容を想定。入社後は本人資質や習熟状況を見て、労務や人事制度、人材育成関連の 仕事内容も担当いただく可能性あり） 【具体的な業務内容】 1)採用業務 ・社員、非正規社員の採用業務全般（書類選考、面接、入社手続き実務、入社後研修等） ・… |
|---|---|
| 年収 | 500万～680万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | 機能性化粧品、機能性食品の販売 |
| 業務内容 | 建物の調査・診断・設計・改修・新築・運営管理を一貫して行うファシリティマネジメント企業にて決算業務および税務申告関連業務をご担当いただきます。 ■具体的には ・月次・四半期・年次決算の取りまとめ ・決算整理仕訳、勘定科目残高管理 ・法人税、消費税等の税務申告書の作成または補助業務 ・税理士、監査法人との折衝・対応 ・その他、財務諸表作成、会計方針の検討、税務調査対応など ・メンバー… |
|---|---|
| 年収 | 730万～800万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | ・建物及び付属設備の増改築・改修・新築工事の請負 ・建物及び付属設備の各種調査・診断・解析・評価 ・建物の増改築・改修・新築に関する企画・設計・監理 ・建物の耐震診断及び耐震補強設計・監理 ・建物の維持管理に関するマネージメント、付属設備の運転保守及び清掃・警備等の管理業務の受託 ・前項に関する国外における事業 ・労働者派遣事業 |
| 業務内容 | グループ全体に対する労務管理全般 【具体的には】 ①勤怠管理・給与計算 ②規程管理（就業規則変更、その他人事制度運用に関する規定の改定等）に関すること ③労働契約（有期契約社員との雇用契約、契約更改面談等）に関すること ④人事制度運用（昇給・昇格、定年退職者対応、人事異動等） ⑤労務問題対応（ハラスメント対応、退職面談等） ⑥安全衛生（労災手続、健康診断、ストレスチェック、産業医対応等）に関す… |
|---|---|
| 年収 | 400万～530万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | ■持株会社事業、不動産事業、管理業務受託事業 |
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