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| キーワード | 人事 |
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「人事」を含む求人情報
| 業務内容 | 東証スタンダード上場・国内トップクラスシェア、ボルト・ナット専門商社での管理部部長業務全般。 当社は、「産業の塩」とも呼ばれるあらゆる製造業で不可欠なボルト・ナットといった鋲螺(ビョウラ)商材を創業から1世紀に渡って扱い、盤石な財務体質を誇る専門商社です。 現在グループ会社の代表取締役社長が管理部部長を兼務していますが、本業となる子会社役員業務に専念してもらうことを目的として管理部全体をお任せで… |
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| 年収 | 700万～1000万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | ■東証スタンダード上場・国内トップクラスシェア、大正期創業ボルト・ナット専門商社 鋲螺・ファスニング製品などの国内販売、鋲螺の輸出入 |
| 業務内容 | 歴史ある石油化学製品専門商社での経理業務全般。 配属先となる管理本部管理部では経理対応を現在2人体制で行っていますが、その内の1人である嘱託社員が数年後に再雇用期間満了を迎えることから先を見据え、業務の移行や引継ぎ期間を設ける形で後任として対応いただける経理経験者を採用します。 現状経理業務の一部はアウトソーシング会社に外注しており、決算については入力された内容をチェックする方式です。ルーチンワ… |
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| 年収 | 550万～700万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | ■設立から約一世紀を迎え、更なる変革を目指す石油化学製品専門商社 石油製品・石油化学製品・潤滑油・燃料油添加剤などの販売・貿易、不動産売買、不動産・動産の賃貸借、新電力販売 |
| 業務内容 | 10園前後の保育園で構成されるエリア責任者として、業績、人事、コンプライアンスなど多角的な視点から、園長による園運営の支援・指導を行っていただきます 【具体的には…】 ・業績の管理・分析および改善サポート ・ 保育園運営支援、管理指導 ・ コンプライアンスに関する指導、監査への対応・改善支援 ・ 園職員のマネジメント業務全般サポート（人材育成、評価、採用など） ・ 園児募集に向けたマーケティン… |
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| 年収 | 500万～700万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | 認可保育所、認証保育所等の運営 |
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| 業務内容 | ■改善・物流戦略の実装 ・越境EC拡大に伴う最適な物流オペレーションの設計 ・物流オペレーション全体の改善プロジェクト（PJ）の推進 ・KPIの設計、モニタリングおよび日々の運営管理 ・最新テクノロジーの業務適用 ・AIや最新ツールの業務適用と、物流現場への落とし込み・定着化 ・部運営とチームマネジメント ・物流企画課メンバーのマネジメントおよび育成 ・重大インシ… |
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| 年収 | 700万～800万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | Eコマース（海外在住の外国人及び日本人駐在員向けの日本商品購買代行サービス事業） |
| 業務内容 | ＜担当業務項目＞ ①指名委員会・報酬委員会の運営（事務局業務） ・オペレーションに留まらず、アジェンダ設定を始めとした会議事務局運営に積極的に携わっていただく。例えば、報酬であれば、グローバルでのベンチマークを設定して水準検証、報酬ミックス・株式報酬ビークル・賞与KPI等を設定して、報酬委員の意見を確認し、CHROとも連携して報酬制度案を取りまとめていく。 ②役員人事関連の業務 ・各役員との契約… |
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| 年収 | 817万～923万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | 【主事業領域】素材、機能商品他 【事業分野】カーボンケミカル、炭素、MMA、高機能ポリマー、高機能化学、情報電子・ディスプレイ、高機能フィルム、高機能成形材料、環境・生活ソリューション、新エネルギー材料 |
| 業務内容 | ■キャリア採用関連業務 経営層含む各部署からの採用オーダーに対するヒアリング、人材要件の設定、媒体選定、求人広告打ち合わせ、媒体掲示により、応募者数を増加できるよう、効果的な採用活動を実施していただきます。 新卒採用チーム、海外人財採用チーム、採用受付センター（応募者の面接、問い合わせ対応）が別に存在しています。 チーム間の連携や協力は必要不可欠ですが、キャリア採用に集中して取り組んでいただけま… |
|---|---|
| 年収 | 664万～760万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | 訪問介護 訪問看護 居宅介護支援 介護付有料老人ホーム グループホーム デイサービス 小規模多機能型居宅介護 福祉用具販売・レンタル及び住宅改修 障がい（児）通所支援・短期入所事業 保育事業 不動産開発事業 ※グループ会社事業 軽作業請負事業 介護人財の教育事業並びに紹介・派遣事業 高齢者向け人材派遣紹介事業 給食・配食ダイニング事業 医療サポート事業 |
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| 業務内容 | ★業務概要 当社は給与計算を中心とした人事業務のアウトソーシングサービスを展開しており、その中核を担う自社開発のクラウド型（SaaS）人事給与システムを開発・運用しています。本ポジションでは、お客様との接点を持つ業務部門メンバーと連携しながら、社内外のニーズに応じたシステムの機能開発や改善を行い、サービスの価値をさらに高めていただきます。具体的な業務内容は以下の通りです。 ・自社SaaS（人事給… |
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| 年収 | 600万～850万 |
| 勤務地 | 北海道 |
| 事業内容 | 給与計算業務のフルアウトソーシングサービス |
| 業務内容 | 設立70年越・創業100年を控えるトヨタ系自動車ばねの大手メーカーの同社の人事総務部にて、労務業務をお任せします。 【具体的には】 ・勤務ルール管理 ・給与計算、各種福利厚生関係 ・法令変化への対応、コンプライアンスの順守促進 【業務の魅力】 ・企業は基本人である、その「人」にかかわる業務に携わることができる部署となります。 ・自らの業務により、エンゲージメントを高め、競争力を高… |
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| 年収 | 500万～750万 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| 事業内容 | ■自動車、産業機械、精密機械、航空機用の各種ばね （サスペンションスプリング、エンジン用バルブスプリング、その他各種精密ばね） ■自動車用ケーブル （パーキングケーブル、トランスミッションケーブル、各種オープナー／リリースケーブル等） ■自動車用、建築機械用、農業機械用、船舶用、住宅機器、防災設備用コントロールケーブル応用製品 （車いす固定装置、プッシュプルケーブル、高窓開閉装置） ■電気自動車(EV)用充電関連製品 |
| 業務内容 | ＜概要＞ 内部監査、および関連業務 ＜詳細＞ ・内部監査の実施（業務監査が中心） 計画策定：監査対象部門のリスク情報を収集・分析し、重点的に監査確認すべき領域・範囲を決定。 資料確認：提出資料および独自に収集した情報により、固有リスク、統制状況、母集団概要などの把握。 往査：監査対象部門を訪問し、インタビューや証憑閲覧を通じて監査証拠を収集。 報告書作成：監査確認結果を経営層・部門に伝達する報… |
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| 年収 | 517万～663万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | コンタクトセンター事業、バックオフィス事業、ITソリューション事業、その他関連事業 |
| 業務内容 | 東証プライム上場、日本を代表する水・環境ビジネスリーディングカンパニーでの人事労務管理職業務全般。 労務管理を中心に管理部門の業務を幅広く経験してもらうことを目的として入社後はグループ会社へ出向(勤務地は本体本社が入居するビル)いただき、各人事業務の主担当と連携しながら労務系の業務をメインに当社人事業務を取りまとめていただきます。 当社は2011年より在宅勤務制度を採用、更には週休3日制や進化系… |
|---|---|
| 年収 | 800万～1000万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | ■東証プライム上場、国内最大級の水・環境プラントエンジニアリング会社 浄水場・下水処理場・ごみ処理施設向け設備などの設計・建設、各種機器類の設計・製造・販売、運転管理・補修工事など各種サービスの提供など |
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