現在選択中の条件
| 勤務地 |
関西
大阪府
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大阪府の求人情報
| 業務内容 | 当社の係長職として、現場のマネジメントをしていただきつつ、課長の補佐業務をお任せします。 ・作業進捗管理 当日の出荷件数から目標就業時間を設定し、現場の状況を確認・把握しながら人員の振り分けを行い、円滑に作業が進む様に進捗管理を行います。 ・品質管理 数量違いや型式違いなど倉庫現場で起る品質不具合内容を分析し(人によるミス、作業環境、仕組みなどの観点で)再発防止または未然予防策を立案し、作業者… |
|---|---|
| 年収 | 450万~500万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | ■総合物流・運送事業 ・一般貨物自動車運送事業、貨物運送取扱事業、倉庫業、電子部品検査業務、機械器具設置工事業、電気工事業、包装資材販売、リース業、廃棄物処理業、人材派遣業、医療用具販売業 |
| 業務内容 | 広域法人営業部の部長のサポートとして、部内の各物流倉庫拠点の支援をお任せいたします。 各拠点への出張が頻繁に発生します。関東・関西・博多・仙台(仙台への出張頻度は低くなっております。) ■具体的には 各拠点の所長が管理している業績管理・生産性管理・品質管理・顧客折衝などを支援職として把握し、改善提案などを行っていただきます。(各所長へのアドバイザーのような立ち位置です。) ・各センターの課題調… |
|---|---|
| 年収 | 604万~650万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | ■総合物流・運送事業 ・一般貨物自動車運送事業、貨物運送取扱事業、倉庫業、電子部品検査業務、機械器具設置工事業、電気工事業、包装資材販売、リース業、廃棄物処理業、人材派遣業、医療用具販売業 |
| 業務内容 | ■組織のミッション・ビジョン: 当組織は、西日本エリア企業の経営基盤改革を支援する組織です。会計、人事、ERP、AI、DWHなど多様なソリューションを通じて、お客様の競争力向上を実現することがミッションです。 私たちが目指しているのは「システム販売」ではありません。企業経営の未来づくりを支援します。 【仕事内容】 ■期待役割: 担当顧客に対するアカウント営業として、経営層や事業責任者との関係構… |
|---|---|
| 年収 | 720万~1200万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | ■コンサルティングサービス ■受託システム開発 ■ソフトウェア製品(自社開発ソフトウェア)の販売/サポート ■ソフトウェア商品(国内外ベンダーのソフトウェア)の販売/サポート ■アウトソーシング・運用保守サービス ■情報機器販売・その他 |
あなたにぴったりの求人をご案内します
| 業務内容 | ① プラネタリウムの運営・投影業務 ・プラネタリウム投影機器の操作および上映準備 ・来館者向けの星空解説や天文に関する案内 ・プラネタリウム番組の上映進行および運営管理 ・投影スケジュールに沿った各種プログラムの実施 ② プラネタリウム番組および広報物の企画制作 ・天文・宇宙をテーマとした投影番組の企画立案 ・番組制作に関わるシナリオ作成、素材収集、編集業務 ・チラシ、ポスター、館内掲示物、W… |
|---|---|
| 年収 | 458万~761万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | ■マンションライフサポート事業:マンション管理、公営住宅管理運営、生活支援サービス、コミュニティー形成支援 ■ビルマネジメント事業:ビル管理、公共施設管理運営、プロパティマネジメント、施設運営、プラネタリウム運営 ■リフォーム事業:大規模改修事業、設備改修工事 ■環境・シニア関連事業:省エネ・環境対策、エネルギーサービス、シニア向けライフサポート |
あなたにぴったりの求人をご案内します
| 業務内容 | IBM i(旧称AS400、RPG言語)関係開発において国内でも数多くの開発実績を持っている同社において、総務(給与・労務)のメンバーを募集します。 【業務内容】 ・月次給与計算・賞与計算 ・社会保険の入退社手続き(健康保険・厚生年金等) ・勤怠データの集計・管理 ・入退社手続き(雇用契約書・誓約書等の作成・管理) ・従業員からの給与・保険に関する問い合わせ対応 ・その他総務業務(社内行事運営… |
|---|---|
| 年収 | 450万~600万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | コンピューターソフトウェアの開発・販売・保守 労働者派遣事業法に基づく人材派遣 コンピューター及び周辺機器の販売 前各号に付帯する一切の業務 |
| 業務内容 | 人事総務部門の課長クラスとして入社いただき、弊社の採用業務をお任せします。 採用戦略の立案・実行、人事制度の企画・運用、労務管理の統括など、人事領域全般をリードいただくポジションです。 【人事管理】人員の業務・育成・評価を行い、課内業務の承認と進捗管理 【採用戦略】人員計画・予算管理、採用手法の選定、重要ポジションの面接対応 【制度企画/運用】評価・報酬制度の設計・改定、研修体系の企画・実施 … |
|---|---|
| 年収 | 500万~700万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | 宅地開発分譲 収益マンション・ビル運営 商業施設開発・賃貸・管理 沿道サービス施設等企画・設計・建築・施工・賃貸・管理 土地・建物の流通仲介事業 戸建住宅の設計・施工・管理 ビル・マンションの設計・施工・管理 |
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