現在選択中の条件
| キーワード | 企画 |
|---|
「企画」を含む求人情報
| 業務内容 | ～当社グループ6社の人事戦略を牽引する人事部長として、経営陣と連携しながら以下の業務を統括していただきます。～ 【具体的には】 ・人事戦略の策定および実行（中長期的な組織計画の立案） ・採用（新卒・中途）、オンボーディング、定着施策のマネジメント ・評価・報酬制度の設計・運用 ・人材開発・研修の企画・実行 ・労務管理（勤怠、社保、コンプライアンス対応） ・組織開発、エンゲージメント向上施策の立… |
|---|---|
| 年収 | 1000万～1500万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | 1. 不動産賃貸業務 2. 不動産売買、仲介 3. 損害保険代理業務 4. 建設工事請負業務 5. 不動産の開発計画・設計・監視・請負・賃貸管理に関するコンサルタント |
| 業務内容 | ～全社の総務領域の責任者として各種課題を推進するとともに、総務メンバーの教育、ツクルバのあらゆる事業推進のベースを担うコーポレート本部 総務部 部長としてお任せいたします～ 【具体的には】 ・総務部門全体の戦略立案、予算策定、およびメンバー（正社員、契約社員、派遣社員）のマネジメント ・オフィス戦略の企画立案と実行（移転、増床、レイアウト変更、リノベーション等） ・ファシリティマネジメント（オ… |
|---|---|
| 年収 | 800万～1100万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | 【カウカモ】 ・中古・リノベーション 住宅の流通プラットフォーム「cowcamo（カウカモ ）」企画・開発・運営 ・中古不動産のマッチングプラットフォーム「ウルカモ」の企画・開発・運営 【不動産企画デザイン】 不動産領域における新たな価値創造をミッションとし、シェアードワークプレイス「co-ba」等の運営、空間プロデュース（企画・デザイン・設計）を軸とした事業企画・開発 |
| 業務内容 | より裁量を持った採用人事を行っていただけます。 入社後しばらくは中途採用メインでご担当いただき、将来的には新卒採用や人事制度企画/構築など、 人事部門の中核人材として活躍しています。 ■業務内容： まずは中途採用メインでお任せします。 ■具体的には： ・人材会社とのやりとり ・面接、スカウト送信など ※近い将来、新卒採用をスタートする予定があり、その準備もお任せする予定です。 ■配属部署・… |
|---|---|
| 年収 | 600万～700万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | 分譲住宅事業 不動産売買・賃貸仲介事業 建築工事及び土木工事、設計、施工 資産買取及び再生リノベーション事業 商業施設の空間デザイン事業 不動産投資開発事業 資産運用コンサルティング |
あなたにぴったりの求人をご案内します
| 業務内容 | 【四半期の経常収益成長率100％超／200を超える金融機関と提携／土日祝休み／フレックス／週３日リモートワーク可】 <ミッション> セールスチームが獲得したお客様に寄り添い、それぞれの課題に真摯に向き合い、e-dash導入に伴う業務設計の再構築を含むオンボーディングや継続的なサービスの活用促進を担って頂きます。 また、個々の顧客のe-dashの利用シーンを深く理解し、ご要望の声を受け、新たな機… |
|---|---|
| 年収 | 600万～750万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | CO2排出量可視化・削減サービスプラットフォーム「e-dash」の開発・運営 |
| 業務内容 | ■担当業務： 三菱地所や三菱地所グループ各社の人事労務業務をお任せいたします。 ＊給与賞与計算・社会保険・勤怠管理・福利厚生・海外業務といった人事サービス提供を担いながら、各社からの労務相談に応じたり、経営課題・人事課題に沿った人事施策を提案・実行しています。 また、システムリプレイスに向けたデータ移行や設定確認、テスト等の業務も実務と並行して担います。 まずは、ご経験・適性に応じて業務を担当い… |
|---|---|
| 年収 | 426万～550万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | ◎人事労務サービス業務 給与計算・社会保険・勤怠管理・福利厚生といった人事サービス提供を担いながら、各社からの労務相談に応じたり、経営課題・人事課題に沿った人事施策を提案・実行しています。 ◎組織・人財開発業務 各社人事部とともに人財戦略の策定を行い、内定者から幹部層までの育成計画について、企画～実行までトータルに支援しています。そのほか、組織開発や自己啓発支援制度、資格管理、新卒採用業務を支援しています。 ◎グループ人事ソリューション業務 新会社設立支援やグループ内統廃合に伴う制度改編のサポートや、グループ統合人事システムの推進、グループ人事を対象にした講演・勉強会の企画・運営などを行います。 |
| 業務内容 | 同社の経営企画部は、以下をミッションとしています。 ◆調査関連、特命業務 ◆グループ経営方針、戦略関連 ◆中期経営計画関連 ◆年度事業計画、予算関連 ◆財務戦略、資金調達関連 ◆投融資関連 ◆IR関連 ◆役員秘書関連 ＜業務内容＞ ●年度予算策定 ●年度予実（予算・実績）管理、モニタリング資料作成 ●IR業務 ●その他管理会計業務全般 |
|---|---|
| 年収 | 368万～480万 |
| 勤務地 | 京都府 |
| 事業内容 | ■IT分野・機械分野・電気/電子分野・化学/バイオ分野における技術者派遣・開発請負 ■AR/VR教育および AR/VR ソリューション開発・販売 ■AI教育および AI ソリューション ■ERP分野におけるコンサルティング・システム開発・導入支援 ■その他IT を活用したサービス事業 |
あなたにぴったりの求人をご案内します
| 業務内容 | 東証プライム上場グループ企業。当社は１ラーメン屋から拡大を続け、8年前にトリドールに参画しましたが、まだまだチェーン店として整備途中です。まずは国内200店舗、そして地球に1000店舗を一緒に推し進めて頂きたいと思います。 ※今後も新しい部署が更に増えていく予定です。 【ZUNDとは】 姫路発祥のとんこつラーメン店『ラー麺ずんどう屋』を運営するトリドールグループの一員です。 グループの中では… |
|---|---|
| 年収 | 706万～808万 |
| 勤務地 | 大阪府、兵庫県 |
| 事業内容 | ■商品開発・飲食商品の開発および販売 ■飲食事業に関するコンサルティング ■食材、食品製造および販売 ■テイクアウト商品の販売 ■飲食事業・飲食店の経営 「ラー麺ずんどう屋」の運営・管理を軸として、商品開発や計算されたマーケティング戦略で成長。 |
| 業務内容 | 【ミッション：会社の「これから」を創る、攻めの情報システムをリードする】 税理士法人を中核とし、M&Aを通じて全国に拠点を急拡大するコンサルティンググループです。 私たちは今、まさに「第二創業期」。この変化の大きいステージで、 会社のIT戦略をリードする「プレイングリーダー」を募集します。 【会社のIT基盤を再構築し、変革をリードするプレイングリーダーへ】 お任せしたいのは、戦略を描くだけの責… |
|---|---|
| 年収 | 490万～800万 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 事業内容 | ■事業内容： 法人設立支援、事業承継、相続対策、MAS業務、医業コンサルティング、建設業コンサルティング、IPO支援、 M&A業務、セキュリティシステム関連コンサルティング |
| 業務内容 | 人事担当として主に下記の業務をご担当いただきます 【具体的には・・・】 ＜採用関連＞ ■求人票の作成・求人媒体の管理 ■応募者対応（書類管理、面接日程調整、連絡） ■面接の同席・サポート ■入社手続き（書類準備・入社オリエンテーション） ＜人材育成・研修＞ ■新人研修や社内研修の企画・運営補助 ■研修資料・マニュアルの作成 ■ 研修記録・受講履歴の管理 ＜評価・制度運用＞ ■人事考課の準備… |
|---|---|
| 年収 | 260万～400万 |
| 勤務地 | 広島県 |
| 事業内容 | 医療機関（病院、施設）の運営 |
| 業務内容 | 人事企画 （人事制度・社員教育）担当として主に下記の業務をご担当いただきます。 【具体的には…】 ■人事制度運用（人事考課、目標管理、昇格試験、等々） ■社員教育（研修立案・実施） ■人事施策の企画提案 など ※お任せできる業務よりご担当いただきます |
|---|---|
| 年収 | 450万～550万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 事業内容 | 食品加工機械、充填機械、包装資材及び寿司ロボット及び食品資材等の製造販売など |
人気キーワード
- 求人詳細ページを閲覧した求人は、求人検索結果ページで右上にチェックマーク
が付きます
ここにメッセージが入る
